姚远给投资团队每个人发了500万港币税后奖金的动作，转眼已轰动整个公司，让每个员工都羡慕不已。

但大家也只是羡慕，并没有人嫉妒。

大家都知道，这个看似草台班子的投资团队，上个月创造了一个怎样的财富神话，赚了多少钱！

那可是超460亿美元啊，整个港岛金融史上，都没出现过这么能赚钱的投资团队。

当然，这基于姚远的精准判断和指挥，投资团队才能取得这个足以亮瞎人双眼的辉煌战绩。

想明白这点，公司其他员工都表示服气，也羡慕不已。

与此同时，大家都清楚。

自己现在已是九野投资公司一员，以后必定也会有这样的高光时刻，也能赚这么多钱，甚至更多。

大家的这种想法，正是姚远最想看到的。

这就是他千金市马骨的原因所在，用以激励公司所有员工！

在港岛这个金钱社会，这是最直接有效的激励方式，也是让一家新公司迅速产生凝聚力的最佳办法！

非但九野投资公司，这个消息很快就传遍整个中银大厦，继而传遍了港岛金融界。

结果自不必问，所有人都震撼不已，也羡慕的双眼通红。

从会议室出来后，姚远直接返回了自己的办公室。

在听江美惠汇报永利证券公司情况前，他给财务总监打了电话，让财务总监过来找自己签字，立刻兑现奖励。

做完这个动作，他才开始听江美惠汇报永利证券的情况。

等江美惠汇报完毕，林沐阳带着新招聘的几位中高层，过来跟姚远认识。

姚远跟他们逐一握了握手，互相认识了一下，了解了一下这些中高管的相关情况。

聊天过程中，他给这些中高层分派了一些任务，让他们去调查和完成。

比如让投研部几位投资专家研究国际金融市场的近期走势，做出预测，为公司的投资行动提供意见等。

在姚远的角度，他准备看看这些新招聘的中高层和投资专家能力如何，是否匹配他们的职位和薪酬。

这些中高层和投资专家们也明白他的意思，谁都不敢大意，全都憋着劲想好好表现一把。

从姚远的办公室出来，他们立刻投入了相关工作，每个人都不敢懈怠。

很快，已是港股下午开盘时间。

姚远带着

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